- 掲示板
- 2022/09/25 16:43今だに根強い
「面接後のお礼メールは必要か？」論争。
逆効果だという声も聞かれますが
当サイトではお礼メールまでで「面接」と捉えます。
単に送るのではなく
送る側に習慣づけてほしいこと。
この真の狙いを解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=10796 - 2022/09/26 12:16転職サイトには数万から数十万の求人。
しかしこれは「全体の３割」。
全求人の７割が「非公開求人」です。
今回は
・探し方
・非公開の理由
・得ることのメリット
をがっつり解説します。
いつ掴むの？
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=11497 - 2022/09/27 12:17転職エージェントの利用が初めてだと
エージェントの発言が普通と思ってしまう。
私も自分以外の色んなエージェントを見ました。
利用者の声も聞きました。
主観的な理由ではない
やり取りから見えるポイント３つ。
良い担当と出会って欲しいです?
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=9040 - 2022/09/28 12:18人生視点のお話。
子供の頃、大人になったら当たり前に持っていると思ったもの
✅ 子供
✅ 自動車
✅ マイホーム
今何一つ持ってません。
でも幸せです。
「人生のステータス」と思っていたものが実は〇〇なのかも❓
そんな視点で人生を問う内容です。
#人生
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=4041 - 2022/09/29 12:17面接の場での転職理由に「成長したいから」
こう答えた経験ありませんか？
この回答は「不満隠し」の典型パターン。
面接官はそれを知っています。
誰もが持つ不満。
その良し悪しの区別と正当化のための習慣。
納得を得るために解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=8687 - 2022/09/30 12:18転職エージェントに登録。
するとたくさん届くスカウトメール。
求人が合わない、メールが多い。
そんな理由で返信せずにいませんか？
スカウト利用をやめた人のアンケート結果表、
スカウトの仕組みと返信する意味。
５つの流れで解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=13377 - 2022/10/01 12:19転職活動で
・方向性に迷う
・何がしたいか分からなくなる
この「転職迷子」の状態。
これには共通の原因があります。
また間違った転職軸が原因の１つ。
この状況を抜けて成功転職にする
「３つの思考」を贈ります。
今すぐ方向転換を?
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=13029 - 2022/10/02 09:41フォッシルのハイブリッドスマートウォッチがオシャレ過ぎで凄い！
文字盤が電子ペーパーで見やすくて電池持ちがとにかく良いです。
スマートウォッチが欲しいけど、普通の時計みたいに使いたい・・・そんな希望にピッタリです！
ぜひ！
https://keiken-blog.blogspot.com/2022/09/643fossil.html?m=1 - 2022/10/02 12:14人材企業も多くなって
多くの肩書きが生まれました。
これが利用者を混乱させている一因。
大きくは４つに分類されます。
また企業によりサポート方法は２つに分かれます。
・名称と役割
・サポート別のメリデメ
解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=10303 - 2022/10/03 12:15転職活動での「希望年収」
必ずあると思います。
でも求人票にはある程度のレンジで記載が。
これに沿っていないといけないのか？
転職することで変わるもの。
それが収入にも大きく影響します。
その裏側と面接での伝え方。
じっくり解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=16271 - 2022/10/04 12:17感触が良かった、盛り上がった一次面接。
次回が最終とのこと。
ここが「落ちないだろう」と油断するフェーズ。
最終は全くの別物です。
✅ 面接の段階ごとの意味
✅ 最終で落ちる要素と対策
✅ 最終に臨む際の注意点
を解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=8547 - 2022/10/04 16:07
- 2022/10/05 12:36書類を通過して対策をして臨んだ面接。
それが「５分、１０分で終わった！」
そんな声をよく目にします。
所要時間にメンタルを乱されず
その裏側の理由と切替術。
がっつり解説します。
#面接 #転職活動
#GOODJBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=12661 - 2022/10/06 12:18毎日残業しているのに・・・
「残業代が全額支払われない」
サビ残は完全に違法です。
ボランティア・奴隷扱いする会社。
それでも続けるべき？
大幅に追記して道筋を贈ります。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=13577 - 2022/10/07 12:16仕事頑張って目標もクリアしてるのに
「全然認めてもらえない」
これが転職に動く引き金になることも。
でもちょっと確認して！
そのまま動くと同じ轍を踏むことになりかねません。
「認められる人の３つの思考」
評価に不満な人も必見です。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=12258 - 2022/10/08 12:18毎日テレアポ
毎日飛び込み営業
「営業向いてないかも」
こんな声が多く見られます。
これからの営業戦略。
ここが見えず時代遅れな会社。
日本には多いのが現実。
あなたの可能性を広げるヒントを贈ります。
まず読んでみて?
#営業
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=8785 - 2022/10/09 12:25会社の業績が落ちてる。
先行きが不安だ。
転職理由に「業績不振」を出しても良いのか？
面接官にとって単に「他社の状況」でしかありません。
・転職理由を聞く目的
・展望を語る必要性
ここを絡めて解説します。
#転職理由
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=10856 - 2022/10/10 12:16定年までにどのくらいの人が「転職を経験」してるか知ってますか？
４０代までに７５％が経験します。
３０代でも半数以上というデータ。
・終身雇用の崩壊
・副業の解禁
自分の身を守らなければならない時代。
持つべき思考について解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=12684 - 2022/10/11 12:15転職活動がうまくいかない。
心身ともに疲れてしまった。
このケースには
・あなた目線
・採用側目線
で共通の原因があります。
また活動で引っかかる「６つのパターン」
その解決策とともに解説します。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=6090 - 2022/10/12 12:16心身への大きなストレス。
仕事を休職する人が多くなっています。
・休職中に転職できた人はいるのか？
・そもそも休職中に転職活動していいのか？
そんな心配の払拭と活動時の注意点。
安心材料として贈ります。
#転職活動
#GOODJOBLOG
https://kazutomo-nagasawa.com/?p=9446
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